採用にお悩みの経営者・採用責任者へ

欲しい人材を、かき集める。

採用までの8段階を改善する、サイヨウ90。

求人URLを送るだけ求人の改善を相談無料 LINEで相談する（新しいタブで開きます）

  • 販売職運用1ヶ月11名採用

  • 広告費0円※基本料に含む

  • 応募対応土日も対応※オプション

導入実績

3社合計238応募。
採用成果も、数字で公開。

3社の応募数の合計

238応募

施工管理・販売職・パーソナルジム。
業種も運用期間も異なる3社の実績をご紹介します。

  • 施工管理

    • 社員の紹介（リファラル）で採用

    運用開始から2ヶ月で

    応募数
    72件
    採用数
    6名

    採用単価15万円

  • 販売職

    • 媒体運用なし
    • 紹介会社に1名50万円を支払い

    運用開始から1ヶ月で

    応募数
    131件
    採用数
    11名

  • パーソナルジム

    • 店舗数55
    • 応募は月3〜5件

    運用開始から1ヶ月で

    初月の応募数
    35件

応募が集まるだけでは、
採用は決まりません。応募から採用までの間で、人は離れていきます。
だから、採用までのどこで
人が離れているかを見ています。

改善の進め方

あなたの求人は、
どこで止まっていますか？

応募数だけを見て終わりにせず、
表示から採用まで、8つの段階ごとに確認します。

  1. 1表示求人を見る人
  2. 2クリッククリックする人
  3. 3フォーム到達応募フォームに進む人
  4. 4応募完了応募する人
  5. 5有効応募条件に合う応募
  6. 6面接設定面接が決まる人
  7. 7面接実施面接に来る人
  8. 8採用

「採用できない」のではなく、採用までのどこかで、
人が離れている。

応募から採用までを分析し、離脱ポイントを改善。

  1. 01特定する

    1. 表示
    2. クリック
    1. フォーム到達
    2. 応募完了
    1. 有効応募
    2. 面接設定
    3. 面接実施
    4. 採用

    8段階のデータから、離脱箇所を特定。

  2. 02改善する

    • 求人
    • 応募
    • 選考

    課題に応じて、改善策を実行。

離脱を減らし、採用につなげる。

まずは、いまの求人のどこを改善すれば
採用につながるかを、無料で診断します。

採用につながる改善点を無料で診断する LINEで相談する（新しいタブで開きます）

90日間の流れ

90日間で、
採用につながる
運用をつくる。

求人の反応を見ながら、3つの段階で応募が続く形に整えます。

  1. PHASE 011–30日

    探す

    応募につながる条件を見つける。

    • 求人条件を検証
    • 応募につながる条件を特定
    確認する指標
    • 表示
    • クリック
    • 応募

  2. PHASE 0231–60日

    寄せる

    反応のよい求人に集中する。

    • 求人ごとの反応を比較
    • 成果の出る求人に集中
    確認する指標
    • 応募数
    • 応募単価
    • 有効応募

  3. PHASE 0361–90日

    確立する

    成果につながる運用を確立する。

    • 成果が出た条件を整理
    • 採用につながる運用を構築
    確認する指標
    • 有効応募
    • 面接実施
    • 採用数

※期間と内容は、運用の進め方の目安です。

選ばれる理由

求人を出して終わり、
にしない採用支援。

サイヨウ90が選ばれる、3つの理由。

  1. 01

    Indeed運用の
    専門知見

    Indeed Japan出身者の知見を活かし、応募につながる求人を設計します。

    職種名・給与の見せ方・掲載方法まで

  2. 02

    応募から採用まで、
    一貫して支援

    求人運用と人材紹介をCanvi 1社で。窓口を分けずにご相談いただけます。

    有料職業紹介事業 許可番号 13-ユ-318822

  3. 03

    データをもとに、
    改善を繰り返す

    何を変えて、数字がどう動いたかを隔週の定例でご報告します。

    改善の記録は、御社の手元に残ります

※Indeed上の反応データに基づいて運用します。媒体の公認・推奨を示すものではありません。

よくあるご質問

よくある不安に、
お答えします。

うちの業種でも、対応できますか？

人の稼働が売上になる事業が中心です。派遣・介護・看護・施工管理・製造・警備・運送・コールセンター・パーソナルジム・清掃・美容・SESなど。それ以外の業種も、事業構造を伺ったうえでご相談を承ります。

どうやって採用につなげますか？

採用までの8段階で人が離れている段階を特定し、求人原稿や運用を改善します。

どこまで対応してもらえますか？

Indeedの運用から応募者対応まで、採用のご連絡までが対応範囲です。応募者対応（オプション）は土日を含む全日9:00〜18:00。採用サイト・LP制作、採用SNS運用、内定後・入社後のフォローは対象外です。

広告費は、別にかかりますか？

かかりません。求人広告費は基本料に含まれており、別途ご請求することはありません。

契約期間は、どのくらいですか？

3ヶ月（90日）単位のご契約です。90日ごとに、継続するかどうかをご判断いただけます。

いまの求人がどこで止まっているか相談する LINEで相談する（新しいタブで開きます）

無料診断

いまの求人、
何人採用できそうですか？

求人URLを送るだけ。
無料で診断します。

  • 採用までの8段階で、
    どこで人が離れているか
  • 求人のどこを改善すれば、
    採用につながるか

2営業日以内に、担当者より診断結果をご連絡します

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